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¿Qué es la baja laboral por enfermedad común? La baja laboral por enfermedad común es una situación en la que un trabajador se ve incapacitado temporalmente para desempeñar sus funciones laborales debido a una enfermedad que no está relacionada con su actividad profesional.

¿Qué es un Accidente In Itinere? Un accidente in itinere es aquel que ocurre durante el trayecto que realiza un trabajador entre su domicilio y su lugar de trabajo, o viceversa, y que está directamente relacionado con su actividad laboral.

¿Qué es un Trámite de Audiencia? Un trámite de audiencia en el contexto de la incapacidad laboral es un procedimiento administrativo o legal que permite a las partes involucradas en un caso de incapacidad laboral presentar sus pruebas, argumentos y testimonios antes de que se tome una decisión final.

¿Qué es el Equipo de Valoración de Incapacidades (EVI)? El Equipo de Valoración de Incapacidades (EVI) o Tribunal Médico es un órgano especializado dentro del sistema de Seguridad Social que tiene como función principal evaluar y determinar el grado de incapacidad de las personas que presentan alteraciones en su salud que podrían afectar su capacidad laboral.

¿Qué es una Pensión Contributiva? Una pensión contributiva es un tipo de beneficio de seguridad social que se otorga a individuos que han contribuido al sistema de seguridad social a través de pagos regulares durante su vida laboral.

¿Qué es el alta laboral? El alta laboral es el proceso administrativo por el cual un trabajador se reincorpora a sus actividades laborales habituales después de haber estado temporalmente incapacitado debido a una enfermedad o un accidente.

 ¿Qué es un Accidente No Laboral? Un accidente no laboral es cualquier suceso que causa daño físico o psicológico a un individuo y que ocurre fuera del ámbito laboral o sin relación con el trabajo que desempeña. Esto significa que el accidente no está vinculado con las tareas laborales ni sucede en el lugar de trabajo o durante el horario laboral.

¿Qué es una enfermedad común? Una enfermedad común es cualquier tipo de afección médica o trastorno de salud que puede afectar a cualquier persona y que no está directamente relacionada con el trabajo o las actividades laborales del individuo.

¿Qué es un despido disciplinario? Un despido disciplinario es una acción tomada por un empleador para terminar el contrato de trabajo de un empleado debido a una conducta considerada inapropiada o inaceptable, que constituye un incumplimiento grave y culpable de sus obligaciones laborales.

¿Qué es la Vida Laboral? La vida laboral es un documento oficial emitido por la Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS) en España, que detalla el historial de trabajo de una persona.